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赛迪时代公司召开2021年工作总结、2022年工作计划暨干部述职述廉大会

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      1月4日下午,北京赛迪时代信息产业股份有限公司(以下简称“赛迪时代公司”)召开“2021年工作总结、2022年工作计划暨干部述职述廉大会”。中国电子信息产业发展研究院副院长张小燕、赛迪集团高级副总经理贾映辉出席并讲话,赛迪时代公司总裁张翔宇、公司副总裁李宇、丁峰、严宏君、叶洪分别汇报工作,主要部门负责人、公司中干及骨干员工代表现场参加会议。

 

(赛迪研究院副院长张小燕)

(赛迪集团高级副总经理贾映辉)

(赛迪时代公司总裁张翔宇)

 

      李宇、丁峰、严宏君、叶洪结合分管部门业务发展情况,分别从2021年经营任务、重点工作完成情况、2022年重点工作计划等方面进行了汇报和述职述廉。

 

     张翔宇从赛迪时代公司2021年整体经营业绩、能力建设、业务转型等方面进行了汇报,具体分析了公司发展面临经营压力、业务转型升级、市场环境变化方面的问题与挑战,并指出2022年依旧坚定业务转型发展的步伐,聚焦信息化咨询设计业务,围绕能力建设、队伍建设、制度建设等方面开展工作。

 

       集团副总贾映辉对赛迪时代公司完成2021年度经营任务表示祝贺,他指出赛迪时代公司是一支敢打硬仗、能打胜仗的团队,培养出了很多优秀的干部,希望继续聚焦自主业务,加强人才培养和新一年的人才招聘,持续做好党工团组织建设,为我院和谐文化建设作出贡献。
 

       张小燕副院长在讲话中对赛迪时代公司2021年取得的成绩给予了充分肯定,对全体员工的辛勤付出表示认可,并表示赛迪时代公司是一个执行力强、协作性好、战斗力强的团队。最后,张小燕副院长对赛迪时代公司未来发展提出了要求和期望,她强调:

 

       第一,要始终心怀“国之大者”,主动担当作为,练就过硬本领,充分调查研究,强化对部支撑能力。

 

       第二,坚定业务转型的方向,努力打造企业的核心竞争力,认清问题,分析问题,推动业务发展。

 

       第三,强化风险意识,提高信息宣传的敏感性,尤其是在互联网媒体宣传上,做好信息把关工作。
 

       第四,强化底线思维,不触碰“廉政”高压线,不跨越“保密”红线,不仅要“想干事、能干事、干成事”,还要“不出事”。

 

 

2022年1月5日 13:42
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